Höjningarna av åldersgränserna räcker inte för att få upp pensionerna till tidigare nivåer. Det skriver Aftonbladet.


Mest läst i kategorin
LO-basen: “Sverige dras isär – arbetarna får betala priset”
Under 1980- och 90-talen var LO:s ledare några av landets mest synliga maktspelare. Namn som Stig Malm och Wanja Lundby-Wedin satte ofta tonen i samhällsdebatten. I dag är det betydligt tystare kring Landsorganisationen. Men LO:s ordförande Johan Lindholm menar att facket fortfarande spelar en central roll i svensk politik och arbetsmarknad. “LO syns och hörs. …

De drabbas värst av åldersdiskrimineringen
Åldersdiskrimineringen på arbetsmarknaden är utbredd och de som drabbas allra värst är äldre, lågutbildade kvinnor. Åldersdiskriminering är svår att bevisa och svår att bekämpa, på arbetsmarknaden förekommer den i alla branscher och det är lätt att komma undan med det. Den här åldersdiskrimineringen gör att samhället förlorar både erfarenhet och miljarder, när företag går miste …

Hur ska vi kunna jobba till 67 när ingen vill ha oss?
Staten vill att vi ska jobba tills vi är 67 år, eller äldre, men åldersdiskriminering skapar problem och gör det svårt att få jobb. Att du går i pension vid 63 i stället för vid 67 ger en medelinkomsttagare 9 000 kronor mindre i pension varje månad, men åldersdiskriminering gör att många inte kan välja. …

Experternas varning: Färre barn och längre liv hotar din pension
Färre barn, längre liv och senare inträde i arbetslivet pressar pensionssystemet. Nu varnar forskare för att svenskar måste jobba mer. Svenskar börjar arbeta senare, sjukskriver sig oftare och lever allt längre. Samtidigt föds allt färre barn. Kombinationen sätter hård press på det allmänna pensionssystemet. Nu varnar forskare i en artikel publicerad hos Svensk Näringsliv för …

Nu blir det bättre för många deltidsanställda
Nya regler som ger tusentals svenskar chans till högre ersättning träder i kraft den 1 april i år. Det gäller alla butiksanställda som arbetar deltid. I dag är det hela sju av tio butiksanställda som jobbar deltid. Många av dem vill jobba mer, men får nöja sig med att vid behov kallas in för extrajobb, …
Från och med 2026 kommer åldersgränserna i pensionssystemet kopplas till en rörlig riktålder, baserad på den beräknade återstående livslängden för respektive årskull, skriver Aftonbladet i måndagens tidning.
För till exempel årskull 1960 beräknas riktåldern bli 67 år. Lägsta möjliga pensionsålder blir då 64 år. Men de som jobbar till 67 år skulle bara ge den årskullen drygt 53 procent av slutlönen, enligt nya beräkningar från SPF Pensionärerna, skriver Aftonbladet.
Denna beräkning visar att för att nå upp till den 60 procent som pensionssystemet gav när det infördes 1999 skulle det krävas att årskull 1970 jobbar till 68,5 års ålder, skriver Aftonbladet.
Medellivslängden har ökat tre år sedan pensionssystemet trädde i kraft. Livet efter 65 har blivit 25 procent längre. Och detta innebär också att pensionen måste räcka längre. De allmänna pensionerna har minskat från drygt 60 till ungefär 50 procent av slutlönen, enligt tidningen.
-Politikerna måste vara ärligare med att säga att vi måste jobba mycket längre för att få en bra pension i det här nya systemet. Riktåldern döljer bara problemet. Det kommer inte att höja pensionerna tillräckligt. Det är kanske orealistiskt att tro att folk ska gå från en pensionsålder på 65 år till 68-69 år, säger Anna Eriksson, pensionsexpert på SPF Pensionärerna till Aftonbladet.

Journalist och webbredaktör på News55. Skriver bland annat om hälsa och livsstil med fokus på målgruppen 55+.

Journalist och webbredaktör på News55. Skriver bland annat om hälsa och livsstil med fokus på målgruppen 55+.

Elektrifiera vardagen med upp till 12 mils färd helt på el. Välj en SWE Edition fullpackad med utrustning till ett förmånligt pris och lågt förmånsvärde.
Senaste nytt

Bedragare lurar till sig mångmiljardbelopp – så skyddar du dig

S kräver stopp för kritiserade elavgifter

Hjärnforskaren: Så håller du hjärnan skarp efter 60

Sverige är inte jämställt någonstans
