E55
E55.se
Arbete

Nu blir det bättre för många deltidsanställda

En butiksanställd plockar med varor. Nytt kollektivavtal ger deltidsanställda i butik bättre ersättning för extrajobb.
Nytt kollektivavtal ger deltidsanställda i butik bättre ersättning för extrajobb. (Foto: Fredrik Sandberg/TT)
Annika Hjerpe
Annika Hjerpe
Uppdaterad: 16 feb. 2026Publicerad: 16 feb. 2026

Nya regler som ger tusentals svenskar chans till högre ersättning träder i kraft den 1 april i år. Det gäller alla butiksanställda som arbetar deltid.

ANNONS
Facebook
Twitter
LinkedIn

Mest läst i kategorin

En ung man känner sig sjuk. Enligt en rapport har personer under 30 dubbelt så mycket korttidsfrånvaro som sina äldre kollegor.
Arbete

Kostnadschock när äldre pensioneras – unga sjuka dubbelt så ofta

12 feb. 2026
kort arbetsvecka tomt kontor
Arbete

Forskare varnar: Fyradagarsvecka kan kosta tre lågkonjunkturer

03 feb. 2026
Elev räcker upp handen i klassrum. På en skola i Hässelby jobbar tre pensionärer som volontärer. "Det här är en helt fantastisk skola. Alla tar av sig skorna, räcker upp handen, står bakom bänkarna och lämnar in sin mobil på morgonen", säger en av volontärerna.
Arbete

Pensionärer skapar trygghet som volontärer i skolan

29 jan. 2026
äldreboende
Arbete

Krisen i äldreomsorgen fördjupas – tryggheten hotad

29 jan. 2026
snatteri
Ekonomi

Handeln slår larm: Brotten tillåts fortsätta

29 jan. 2026

I dag är det hela sju av tio butiksanställda som jobbar deltid. Många av dem vill jobba mer, men får nöja sig med att vid behov kallas in för extrajobb, dock utan att få övertidsersättning som sina heltidsanställda kollegor, det skriver Handels.

För anställda inom detaljhandeln träder nya regler i kraft den 1 april 2026, och de nya reglerna kan få stor betydelse för både arbetstid och lön, det skriver Dagens.

ANNONS

När en deltidsanställd arbetar utöver sin ordinarie arbetstid kallas det mertid och en av de nya reglerna i avtalet gäller mertid och mertidsersättning som motsvarar övertidsersättning.

Regler i det nya Detaljhandelsavtalet, kollektivavtalet mellan Handelsanställdas förbund och Svensk handel, innebär att när deltidsanställda i butik jobbar extra timmar utöver sin avtalade arbetstid, kan de få samma typ av lönepåslag som övertid, skriver Nyheter24.

Inte alltid mertidsersättning

De här nya reglerna har dock flera viktiga undantag och för deltidsanställda ger inte alla extra arbetade timmar ersättning. I två situationer ska mertidsersättning inte betalas ut.

Om en deltidsanställd arbetar mertid på grund av att han eller hon på eget initiativ har bytt arbetspass ska ingen mertidsersättning utbetalas.

Om en deltidsanställd arbetar extra på grund av att en annan arbetstagare är frånvarande betalas ingen mertidsersättning under högst två sammanhängande kalenderdagar per frånvaroperiod.

Beroende på orsaken till och längden på extra arbete för deltidsanställda kan det alltså vara så att det inte ger rätt till mertidsersättning.

ANNONS

Arbetsgivaren kan inte beordra mertidsarbete och övertidsarbete för deltidsanställda.

ANNONS

Krav för mertidsersättning

I Detaljhandelsavtalet finns det två tydliga krav för att mertidsersättning ska betalas ut, det ena är att arbetsgivaren och arbetstagaren ska ha kommit överens om det, eller att arbetsgivaren ska ha godkänt det i efterhand.

Det andra kravet är att en arbetstagare som anser sig ha rätt till mertidsersättning men inte fått det, senast två månader efter utfört arbete måste anmäla sitt anspråk, görs inte det har medarbetaren ingen rätt till ersättningen.

I det nya avtalet justeras även övertidserasättningen och sänks för de första två timmarnas övertidsarbete per dag, från 50 procent till 35 procent. Eftersom mertidsersättningen är kopplad till övertidsersättningen gäller det även mertidsersättningen.

Fler schemalagda timmar

Enligt Handels innebär förändringen om mertidsersättning att arbetsgivare måste planera sin bemanning bättre eller betala mer när deltidsanställd personal med kort varsel hoppar in och jobbar extra.

Förhoppningen är att det här ska leda till att deltidsanställda får fler schemalagda timmar i sina kontrakt så att de deltidsanställda får högre och tryggare inkomst.

Läs mer på E55: Kostnadschock när äldre pensioneras – unga sjuka dubbelt så ofta

ANNONS

Läs mer från E55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
deltidersättningkollektivavtal
Annika Hjerpe
Annika Hjerpe

Universitetsutbildad journalist med mångårig erfarenhet som skrivande redaktör. På E55 skriver hon om allt från pension, sparande, matpriser till hälsa vård och omsorg, ja det mesta som berör 55-plussare och deras ekonomi.

Annika Hjerpe
Annika Hjerpe

Universitetsutbildad journalist med mångårig erfarenhet som skrivande redaktör. På E55 skriver hon om allt från pension, sparande, matpriser till hälsa vård och omsorg, ja det mesta som berör 55-plussare och deras ekonomi.

ANNONS
Laddhybrid-kampanj hos Volkswagen
volkswagen logo

Elektrifiera vardagen med upp till 12 mils färd helt på el. Välj en SWE Edition fullpackad med utrustning till ett förmånligt pris och lågt förmånsvärde.  

Se alla kampanjmodeller här!
ANNONS
ANNONS
ANNONS
mobile
desktop