En färsk undersökning visar att äldre oftast mår bättre på sin arbetsplats jämfört med sina yngre kollegor.

Mest läst i kategorin
LO-basen: “Sverige dras isär – arbetarna får betala priset”
Under 1980- och 90-talen var LO:s ledare några av landets mest synliga maktspelare. Namn som Stig Malm och Wanja Lundby-Wedin satte ofta tonen i samhällsdebatten. I dag är det betydligt tystare kring Landsorganisationen. Men LO:s ordförande Johan Lindholm menar att facket fortfarande spelar en central roll i svensk politik och arbetsmarknad. “LO syns och hörs. …

De drabbas värst av åldersdiskrimineringen
Åldersdiskrimineringen på arbetsmarknaden är utbredd och de som drabbas allra värst är äldre, lågutbildade kvinnor. Åldersdiskriminering är svår att bevisa och svår att bekämpa, på arbetsmarknaden förekommer den i alla branscher och det är lätt att komma undan med det. Den här åldersdiskrimineringen gör att samhället förlorar både erfarenhet och miljarder, när företag går miste …

Hur ska vi kunna jobba till 67 när ingen vill ha oss?
Staten vill att vi ska jobba tills vi är 67 år, eller äldre, men åldersdiskriminering skapar problem och gör det svårt att få jobb. Att du går i pension vid 63 i stället för vid 67 ger en medelinkomsttagare 9 000 kronor mindre i pension varje månad, men åldersdiskriminering gör att många inte kan välja. …

Experternas varning: Färre barn och längre liv hotar din pension
Färre barn, längre liv och senare inträde i arbetslivet pressar pensionssystemet. Nu varnar forskare för att svenskar måste jobba mer. Svenskar börjar arbeta senare, sjukskriver sig oftare och lever allt längre. Samtidigt föds allt färre barn. Kombinationen sätter hård press på det allmänna pensionssystemet. Nu varnar forskare i en artikel publicerad hos Svensk Näringsliv för …

Nu blir det bättre för många deltidsanställda
Nya regler som ger tusentals svenskar chans till högre ersättning träder i kraft den 1 april i år. Det gäller alla butiksanställda som arbetar deltid. I dag är det hela sju av tio butiksanställda som jobbar deltid. Många av dem vill jobba mer, men får nöja sig med att vid behov kallas in för extrajobb, …
Den svenska arbetsmarknaden domineras av äldre chefer och har en högre andel jämfört med övriga Europa. Något som får arbetsgivarna att jubla, då äldre är den grupp som har mer energi i förhållande till sina yngre chefer som ofta känner sig mer belastade, det framgår ur en undersökning från Sveriges chefsorganisation Ledarna, .
Resultaten visar att sex av tio chefer över 60 år, är fyllda med energi inför deras uppdrag och nästan tio av tio har ett stort engagemang för sitt arbete, rapporterar Dagens PS.
”De äldsta cheferna är den grupp som mår bäst mentalt. Det har sannolikt att göra med lång erfarenhet och stor trygghet i yrkesrollen. Detta kan kontrasteras mot hur chefer i åldersgruppen 36–44 år rapporterar hur de mår. I den åldersgruppen har man i högre grad än övriga saknat ork och energi hela eller en stor del av tiden samt varit känslomässigt utmattad hela eller en stor del av tiden”, framkommer bland annat i undersökningen.

Elektrifiera vardagen med upp till 12 mils färd helt på el. Välj en SWE Edition fullpackad med utrustning till ett förmånligt pris och lågt förmånsvärde.
Senaste nytt

Matchen som förändrade världen – därför påverkar den även din ekonomi

Så kan världsläget påverka din ekonomi just nu

1,9 miljoner pensionärer kan påverkas av Bank-id:s nya krav

Våren är här i nästan hela Sverige
